Anstellung als studentische Mitarbeiter:in mit 4-10 h/Woche
Für Studierende mit einem Behinderungsgrad von mind. 50%!
Um das Interesse an einer wissenschaftlichen Karriere schon zu Beginn eines Grundstudiums zu fördern und einen barrierefreien Zugang zu beruflichen Perspektiven für Studierende mit Behinderung und/oder chronischer Erkrankung zu ermöglichen, bietet die Universität Innsbruck ein entsprechendes Förderprogramm für Studierende an.
Dazu fordert die Universität Innsbruck interessierte behinderte und/oder chronisch kranke Studierende mit einem Behinderungsgrad von 50% oder mehr auf, ihr Interesse an einer Anstellung mit der Weiterleitung des Datenblattes und der dazugehörigen Unterlagen bekannt zu geben. Nach positiver Rückmeldung der betreffenden Fakultät erfolgt eine Anstellung als Studentische:r Mitarbeiter:in jeweils ab 01.10 und 01.03. befristet auf sechs Monate mit der Möglichkeit zur Verlängerung auf insgesamt maximal vier Jahre bei fortdauerndem Bedarf, Vorliegen der Voraussetzungen und positiver Leistungsbeurteilung. Das Beschäftigungsausmaß beträgt zwischen vier und zehn Stunden pro Woche, abhängig von den Präferenzen / Möglichkeiten der betreffenden Fakultät und der Bewerber:innen. Die Entlohnung erfolgt in Gehaltsgruppe C gemäß Kollektivvertrag der Universitäten und beträgt gültig ab 01.01.2026 bei einem Beschäftigungsausmaß von vier Stunden pro Woche 275,90 Euro brutto pro Monat (14 Mal) und erhöht sich dementsprechend bei höherem Beschäftigungsausmaß.
Weitere Infos und Bewerbungsmögkichkeit finden Sie hier:
https://www.uibk.ac.at/de/forschung/forschungsfoerderung/studierende/inn2science-students/
Eine Interessensbekundung ist laufend möglich.
Das Datenblatt und die dazugehörigen Unterlagen sind per E-Mail an die Behindertenbeauftragte Mag. Bettina Jeschke unter behindertenbeauftragte@uibk.ac.at zu richten.
Wir freuen uns, wenn Sie bei der Bewerbung angeben, dass Sie die Information über diese Stelle durch die Stellenausschreibung des NEBA Betriebsservice erhalten haben.
